Elle sera à Val-de-Reuil dans :
AGENT D’EXPLOITATION ET D’ENTRETIEN DE LA VOIRIE ET RÉSEAUX DIVERS (H/F)
CDD d’un an renouvelable
Cadre emploi : adjoint technique
Missions
Sous l’autorité du chef d’équipe voirie, au sein d’une équipe de 3 agents,
vos missions principales sont de :
- Entretenir les voiries communales : réalisation des petites réparations en maçonnerie
- Surveiller l’état du réseau routier, analyser les éventuelles dégradations,
- Intervenir au 1er degré et diagnostiquer la limite au-delà de laquelle le recours à un spécialiste est indispensable,
- Assurer l’entretien de la signalisation horizontale et verticale, du mobilier urbain,
- Réaliser des interventions de petites manutentions,
- Veiller à l’entretien de la Ville,
- Gérer le matériel et l’outillage, assurer son entretien,
- Assurer le salage des routes en période hivernale,
- Participer à la préparation des événements de la Ville.
Profil
Titulaire d’une formation (CAP, BEP) en maçonnerie et/ou bâtiment, travaux publics, vous disposez des connaissances et compétences suivantes :
- Polyvalent, autonome, rigoureux,
- Techniques de maçonnerie, de peinture,
- Connaissances de la lecture d’un plan.
Conditions d’exercice
- Poste à pourvoir à compter du 1er septembre 2023,
- Contrat CDD d’un an,
- Permis B obligatoire, Poids lourd et Caces appréciés
- Emploi du temps à adapter en fonction du calendrier d’événements,
- 39 heures par semaine soit 23 RTT/an,
- Rémunération statutaire et régime indemnitaire, prime d’assiduité, participation à la mutuelle et à la prévoyance maintien de salaire, restauration municipal et amicale du personnel.
Merci d’adresser votre candidature d’ici le 31 juillet 2023
Si ce poste vous intéresse, veuillez adresser votre candidature, curriculum vitae et lettre de motivation, avant le 31 juillet 2023 à l’attention de la Direction des ressources humaines :
Mairie de Val-de-Reuil, 70 rue Grande,
27100 Val-de-Reuil.
Canditature en ligne
Ce formulaire est désormais expiré !
Pour tout renseignement
Vous pouvez vous adresser à M. Claude GODEFROY, responsable des ateliers, au 02 32 09 51 33 ou cgodefroy@valdereuil.fr.
Retrouvez ici les offres d’emploi de la Ville de Val-de-Reuil, vous aurez la possibilité de candidater en ligne, et de prendre connaissance de nos recherches.
CHARGÉ(E) D’ACCUEIL ET D’ANIMATION DE LA PARTICIPATION CITOYENNE (H/F)
CHEF.FE DU SERVICE AFFAIRES JURIDIQUES, COMMANDE PUBLIQUE ET ETAT CIVIL (H/F)
MAITRE NAGEUR SAUVETEUR (H/F)
AGENT D’EXPLOITATION ET D’ENTRETIEN DE LA VOIRIE ET RÉSEAUX DIVERS (H/F)
ADMINISTRATEUR SYSTÈME ET RÉSEAUX INFORMATIQUE (H/F)
MANAGER DE CENTRE VILLE (H/F)
MAITRE NAGEUR SAUVETEUR (H/F)
AGENT D’ACCUEIL ET D’ENTRETIEN PISCINE MUNICIPALE CONTRAT DE 8H/ SEMAINE – 1 WEEK-END SUR 2 – SAMEDIS ET DIMANCHES TRAVAILLÉS (H/F)
AGENT DE SECURITE DES ECOLES (h/f) CDD de 10 mois
INTERVENANT CLAS 2023/2024 (Contrat Local d’Accompagnement à la Scolarité) (H/F)
DIRECTEUR/DIRECTRICE ADMINISTRATION ET FINANCES (H/F)
DIRECTEUR DES SYSTÈMES D’INFORMATION (H/F)
Recrutements, candidatures spontanées, stages à Val-de-Reuil
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Educateur jeunes enfants en alternance ou assistant petite enfance en alternance (F/H)
Sous l’autorité de la Directrice de la Crèche, vous participez à la prise en charge et au développement des enfants
Assistant ressources humaines Pôle recrutement et formation en alternance (F/H)
Au sein de la Directrice des ressources humaines, sous l’autorité de la chargée de développement RH, vous assistez la chargée de développement RH dans différentes missions relatives au recrutement et à la formation.
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