Name: BONUS Tous à vélo
Start: 2024-05-01
End: 2024-05-31
Location: Val-de-Reuil

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CHEF(FE) DE BASSIN (H/F)

CDD de 1 an ou titulaire

Cadre emploi : Éducateur des APS

Missions

Avec l’appui d’une équipe de 5 agents MNS, vos missions principales sont :

Enseignement et animation de l’équipement :
Vous établissez la programmation annuelle des activités et planifiez l’utilisation des bassins ;
Vous assurez les relations avec les associations sportives, les écoles, les autres partenaires ;
Vous élaborez et mettez en place les actions en direction des différents publics (projets pédagogiques et sportifs, évènementiels, animations) en lien avec les autres services ;
Vous assurez la surveillance de la baignade ;
Vous rédigez les bilans d’activités et contribuez à la gestion administrative et financière de l’équipement ;
Gestion et sécurité de l’équipement :
Vous participez à l’entretien des installations en veillant à leur propreté et à leur conformité ;
Vous vous assurez de l’application du règlement intérieur et en garantissez son respect ;
Vous organisez les exercices de secours et vérifiez les matériels de secours ;
Vous garantissez les conditions sanitaires requises sur les bassins ;
Encadrement de l’équipe
Vous encadrez et animez l’équipe des surveillants de baignades ;
Vous élaborez les plannings et gérez les remplacements ;
Vous gérez le matériel pédagogique et les équipements individuels des surveillants de baignade ;

Profil

Titulaire du BEESAN à jour ou du BPJEPS spécialité AAN ainsi que des CAEPMNS et PSE1 à jour, vous disposez de connaissances pédagogiques pour adapter votre enseignement en fonction des publics. Votre sens du travail en équipe ainsi que votre adaptabilité permet de développer vos capacités managériales.
Votre expérience vous permet de maîtriser la réglementation sportive, sanitaire et des ERP.

Conditions de recrutement

Poste à pourvoir à compter du 01/01/2024
Recrutement sur emploi permanent ouvert aux fonctionnaires ou à défaut aux agents contractuels
Rémunération statutaire et régime indemnitaire (RIFSEEP).
Durée hebdomadaire de travail forfaitaire (39 heures) octroyant 23 jours de RTT (en plus des 25 jours de congés annuels) :
- Dont 4 heures de préparation pédagogique et physique
- Réparties sur 4 jours par semaine
- Horaires de travail adaptés aux horaires d’ouverture de l’équipement avec un week-end sur trois travaillés
Possibilité de délivrer des leçons particulières sous le statut d’autoentrepreneur
Accès au restaurant administratif pour les repas du midi
Participation de la collectivité à la complémentaire santé et à une couverture de prévoyance (maintien de salaire)

Merci d’adresser votre candidature d’ici le 15/12/2023

(lettre de motivation + C.V.) avant le 15 décembre 2023 par courrier à Mairie de Val-de-Reuil – 70, rue Grande – BP 604 – 27106 – VAL-DE-REUIL CEDEX.

Pour tout renseignement, contacter Mme BOULANGER Mélanie, Directrice de la culture, du sport et de la vie associative, mboulanger@valdereuil.fr.

Candidatez en ligne :