Placé(e) sous l’autorité du responsable du service logement du CCAS, le travailleur social en charge du logement accompagné a pour missions générales :
- L’instruction et le suivi des demandes d’hébergement accompagné (30 places hors FJT),
- La gestion (suivi administratif, accès à la plateforme SI-SIAO, vigilance financière…) des dispositifs de logements et/ou d’hébergements de transition :
- Allocation Logement Temporaire (ALT), Intermédiation Locative (IML), Foyer Jeune Travailleur (FJT),
- L’accompagnement des publics ayant des difficultés d’accès au logement autonome.
- La contribution à la démarche « d’aller vers » dans le cadre de déambulations avec le service de médiation.
- La collaboration avec les différents services du CCAS et de la commune.
- La participation aux instance partenariales et institutionnelles en lien avec son cadre d’interventions.
Cadre d’emploi : Assistant social
Missions
Vos missions principales sont :
- Accompagner globalement les personnes logées dans le cadre de l’IML et l’ALT vif urgence :
– Assurer un accompagnement social global en lien avec les différents services du CCAS, municipaux et partenaires sociaux,
– Participer et animer des réunions de synthèse et des rencontres partenariales,
– Rendre compte de son activité.
- Assurer le rôle de référent du projet individualisé des résidents FJT (en lien avec le travailleur social du service intergénérationnel) :
– Participer aux commissions d’attribution des places FJT,
– Réaliser le 1er accueil des résidents FJT,
– Rédiger le projet individualisé du jeune,
– Coordonner les acteurs de l’accompagnement,
– Effectuer les bilans des actions engagées,
- Gérer administrativement les dispositifs IML et ALT vif urgence :
– Assurer la tenue d’un tableau statistique répertoriant les données concernant les logements captés (date de location, typologie, montants de caution et loyer, date d’entrée et de sortie des sous locataires…),
– Participer à des points réguliers avec le service financier et être en capacité d’alerter sur des situations à risques en termes d’impayés,
– En lien avec les autres services du CCAS et/ou de la Ville, assurer une veille active sur les suivis techniques (consigner les états des lieux, faire remonter les dysfonctionnements…),
– Gérer les nouvelles saisies, mises à jour et réactualisations sur la plateforme SI-SIAO,
– Réactualiser ses connaissances sur la réglementation en lien avec l’activité et en prenant appui sur les experts (Etat avec la DDETS, l’ADIL…),
- Être référent SIAO (Service Intégré d’Accueil et d’Orientation) :
– Réaliser les demandes d’orientation SIAO,
– Participer aux CTO (commissions territoriales d’orientation),
– Participer à la démarche inclusive « aller vers » en lien avec le service médiation, le service social et la Police municipale.
Profil
Titulaire d’un diplôme d’Etat en travail social, vous justifiez d’une expérience similaire réussie dans l’accompagnement des publics en difficultés ainsi que des compétences et qualités suivantes :
- Maitrise des outils bureautique ;
- Aisance relationnelle ;
- Qualités d’analyse, d’écoute et rédactionnelle ;
- Capacités à travailler de manière autonome, avec un réseau de partenaires et de travailler en équipe ;
- Faire preuve de discrétion, de distance et de neutralité ;
- S’adapter aux situations d’urgence.
Conditions d’exercice
- Poste à pourvoir le plus rapidement possible, contrat d’un an,
- 39h/ semaine soit 23 RTT par an,
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime d’assiduité + participation à la mutuelle et à la prévoyance + restaurant municipal
Consulter l’offre
En cours de chargement…
Recharger le document 
Ouvrir dans un nouvel onglet Merci d’adresser votre candidature d’ici le 26/03/2023
(Lettre de motivation + curriculum vitae (+ photo)) par courrier à l’attention de la direction des Ressources Humaines : Mairie de Val-de-Reuil, 70 rue Grande, 27100 Val-de-Reuil.
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez vous adresser à Madame Sonia Rossignol, Directrice du CCAS au 02 32 09 51 41 ou srossignol@valdereuil.fr.
Pour postuler par courriel
Ce formulaire est désormais expiré !
Retrouvez ici les offres d’emploi de la Ville de Val-de-Reuil, vous aurez la possibilité de candidater en ligne, et de prendre connaissance de nos recherches.
ATSEM (H/F)
RESPONSABLE D’ACCUEIL COLLECTIF ÉDUCATIF DE MINEURS (H/F)
ANIMATEUR EN ACCUEIL COLLECTIF DE MINEURS (H/F) – Septembre 2020
Chargé(e) de missions auprès du Directeur Général des Services (h/f)
EDUCATEUR SPORTIF (H/F)
AGENT ADMINISTRATIF SERVICE LOGEMENT DU CCAS (H/F)
AGENT DE POLICE MUNICIPALE (H/F)
GESTIONNAIRE COMPTABLE (H/F) – emploi permanent
AGENT COMPTABLE (h/f)
Gestionnaire de paie et de carrière (H / F) – emploi permanent
ASSISTANTE RH CDD DE TROIS MOIS
GESTIONNAIRE DE PAIE ET DE CARRIERES (H/F) CDD D’UN AN
Recrutements, candidatures spontanées, stages à Val-de-Reuil
Derniers articles parus
Tous les séniors invités au banquet du 1er juin !
Date et lieu changé On ne perd pas la tradition ! Plus de 700 séniors rolivalois vont pouvoir se réunir le temps d’une journée lors du banquet des aînés offert par la Ville ! Si les travaux intérieurs du stade Jesse Owens ne permettent pas d’installer cette fête emblématique le 8 mai prochain (repoussé à ... Lire la suite
8ème édition de Poésia : 10 ans du prix Copo !
Prix connu et reconnu dans la France entière et au-delà dans les pays Francophones, le CoPo récompense chaque année les meilleurs recueils de poésie. Pour les 10 ans du prix CoPo des lycéens, la Factorie Maison de Poésie de Normandie met à l’honneur ce concours qui mobilise plus de 235 lycéens, 80 maisons d’édition, 16 ... Lire la suite
Participez au concours instagram “La nature en Ville” !
Pendant 2 semaines, à l’occasion de la fête de la nature et de Ville Fleurie, la Ville de Val-de-Reuil vous propose de sortir vos appareils photo et vos smartphones pour réaliser la plus belle photo de “Nature en Ville”. À la clé pour le meilleur cliché : des cadeaux remis lors de la cérémonie le ... Lire la suite
Faire face à la désertification médicale avec le service d’accès au soin !
Ouvert uniquement aux personnes résidentes dans l’Eure, le Service d’accès aux soins du département s’est installé à Val-de-Reuil ! Un service complémentaire au SAMU et aux urgences, permettant de désengorger les services physiques et de permettre à tous de se soigner. 192 médecins traitants adhérents Installée à côté des locaux du cabinet du Dr Bourrez, ... Lire la suite
Demandez votre bonus “Tous à vélo” !
À 65 ans, Brigitte parcourt la ville et ses alentours en vélo pratiquement tous les jours. Après de nombreux trajets et de nombreuses années écoulées, sa bicyclette faisait grise mine. L’an dernier, voyant que les réparations de son vélo allaient être plus excessives financièrement que prévu, son mari lui offre un nouveau vélo dans une ... Lire la suite
MAI À VÉLO 2024, 20 000km en 31 jours !
Aujourd’hui, la plus jeune commune de France compte plus de 18 km de pistes cyclables. Aménagées en centre-ville comme dans les quartiers plus périphériques, ces voies, des rives de l’Eure à la Promenade des Tilleuls en passant par la route de Louviers, la Voie de l’Orée ou encore l’Avenue des Falaises, exclusivement réservées aux vélos, ... Lire la suite
Retour des Chantiers jeunes pour ces vacances scolaires !
Qui a dit que faire de la peinture était simple ? C’est toute une technique ! Et encore plus quand les surfaces se situent sur la voie publique ou dans les établissements administratifs. Chaque année, à chaque vacance scolaire (sauf celles de Noël), les chantiers jeunes prennent du service ! En partenariat avec les bailleurs ... Lire la suite
Une association pour soutenir les producteurs locaux !
Installé depuis 3 ans aux Hauts Prés, le maraicher Clément Pouyé (Bioswiit) a eu l’idée de créer une association qui permettra aux habitants de soutenir leurs producteurs locaux tout en profitant des récoltes ! Une éthique globale C’est avec Lucas Vincent, un autre maraîcher, fraichement installé sur le site d’agriculture biologique Rolivalois que Clément a ... Lire la suite