GESTIONNAIRE DE PAIE ET DE CARRIERES (H/F)
CDD D’UN AN – à pourvoir à compter du 15 août 2020
[perfectpullquote align= »full » bordertop= »false » cite= » » link= » » color= »#26ADE4″ class= » » size= » »]Sous l’autorité de la Directrice des Ressources Humaines, vous réalisez la paie de la saisie des éléments variables jusqu’au mandatement des salaires et des charges.[/perfectpullquote]
Qualités et compétences requises
Vous mettez en œuvre les procédures individuelles liées à la carrière et rédigez les actes administratifs afférents. Ces missions sont évolutives dans le cadre du projet de service.
Vous disposez :
- d’une expérience vous permettant de justifier de vos connaissances du statut de la Fonction Publique Territoriale en matière de gestion de la paie et des carrières ;
- Au-delà de vos connaissances, votre adaptabilité, vos capacités d’apprentissage et d’analyse, votre aptitude au travail en équipe et en autonomie sont indispensables.
- La maîtrise des outils informatiques est attendue. La connaissance du logiciel CIRIL serait un atout.
Conditions d’exercice
Rémunération statutaire et régime indemnitaire.
Merci d’adresser votre candidature d’ici le 20/06/2020
(lettre de motivation + curriculum vitae (+ photo)) par courrier à l’attention de :
M. le Maire
Mairie de Val-de-Reuil
70, rue Grande
BP 604
27106 – VAL-DE-REUIL CEDEX
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter Madame Elodie BARBEY, Directrice des RH, ebarbey@valdereuil.fr par téléphone : 02.32.09.51.63 ou par courriel : ebarbey@valdereuil.fr.
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